[摘要]危與機(jī)交錯,而立之年的長城該如何求變。
“如果我們沒有能力顛覆自己,那肯定要被別人顛覆。”在7月20日長城技術(shù)品牌發(fā)布會上,董事長魏建軍撂下狠話。
長城的危機(jī)感非憑空而出。
一直以來,長城被稱為自主品牌的標(biāo)桿。但從最新發(fā)布的中期業(yè)績快報來看,長城今年上半年?duì)I業(yè)總收入359.3億,相比去年縮水55億。
此外,受疫情波及,今年3月長城汽車2020年目標(biāo)銷量從此前的111萬輛下調(diào)至102萬輛。
魏建軍在此前《致長城汽車伙伴們的一封信》中就寫道:“行業(yè)紅利將盡、全球經(jīng)濟(jì)下行、疫情沖擊、外資品牌和造車新勢力的合圍……長城未來或許將‘命懸一線’?!?/p>
如何背水一戰(zhàn),變革成為關(guān)鍵。
“長城必須完成從中國汽車制造企業(yè),向全球化出行科技公司的蛻變?!贝饲暗墓_信中,魏建軍就早已給這場至上而下的變革定了調(diào)。
在本次的發(fā)布會上,他表示,長城要做到“兩個打通,一個融合”。
具體來看,長城在智能化上提出“雙智融合”,以城市為據(jù)點(diǎn),在上海、大連、天津、南京布局車聯(lián)網(wǎng);在保定、美國、印度布局自動化駕駛及研發(fā)。
在企業(yè)架構(gòu)上,長城提出“兩個打通”,即從商品企劃階段到技術(shù)中心打通、作戰(zhàn)群的打通。此外,長城還計劃建立品牌單元,“要把大公司分成若干個小公司,變成若干個新勢力。”
魏建軍表示,他的重點(diǎn)也將從技術(shù)轉(zhuǎn)向管理機(jī)制?!拔覀儚?qiáng)調(diào)建設(shè)高質(zhì)量的管理、機(jī)制和有競爭力的平臺。我更關(guān)注是管理人,怎么把人得激活,讓更多的人愿意到這個平臺上來?!?/p>
在一系列的變動中,不難窺見長城的野心。
今年以來,哈弗H6連續(xù)6月穩(wěn)坐國內(nèi)SUV銷量第一。發(fā)布會上,長城宣布“檸檬、坦克、咖啡”三大品牌,目的在于保持越野SUV品類的領(lǐng)先地位,并將不斷向海外拓展。
“正因?yàn)槲覀冇袪幦≡揭癝UV品類和皮卡細(xì)分品類第一的目標(biāo)和戰(zhàn)略,所以才下工夫做這套東西。長城要堅持向外走。”他解釋道。
“檸檬、坦克、咖啡”平臺命名飽受討論,魏建軍對此表示,“這三個名字有一個特征,英文都為人所熟知。名字是營銷公司做決定,我并沒有參與討論”。
2014年被“砍掉”的轎車業(yè)務(wù)也或?qū)⒒貧w。此次發(fā)布會上,他重提“長城未來肯定要做轎車”。
在魏建軍看來,汽車產(chǎn)品的要點(diǎn)有三:一是顏值要高;二是智能;三是動力的選擇?!拔覀円鹬赜脩簦窈笃嚨耐庥^可能每天都看到新穎的設(shè)計,消費(fèi)價值觀也在不斷改變。不拿出超越別人的車 不可能有出路”
此外,魏建軍透露,明年將是長城的產(chǎn)品大年,下半年長城換新的速度也將加快?!暗谌6看著很傳統(tǒng),今后其他車會有很大的變化,上一代的DNA,可能這一代堅決不會再用?!?/p>
在WEY品牌方面,他表示,長城已有5-10年的技術(shù)儲備戰(zhàn)略,車型迭代生命周期會非常短,未來兩年之內(nèi)推出8-9款車。